79% российских компаний в 2023 г. продолжили выделять бюджет на обучение кадров, говорится в исследовании, проведенном корпоративной платформой онлайн-школ Lerna.ru. В опросе приняли участие около 10 000 человек, занимающих должности руководителей компаний, HR-менеджеров, T&D-менеджеров и линейных сотрудников компаний в компаниях со штатом до 5000 и более человек. В обучении кадров заинтересованы средние и крупные предприятия со штатом от 100 – 78% опрошенных, 1000 – 85% и от 5000 человек – 90%. «Примечательно, что у малого бизнеса небольшой отрыв в процентах – 70% компаний с численностью менее 100 человек отмечают, что планируют финансировать обучение сотрудников в 2023 г.», – говорится в исследовании. «В условиях быстро меняющейся внешнеэкономической ситуации бизнес отказывается от долгосрочных образовательных моделей в пользу точечных курсов, которые позволят быстро применять полученные навыки. Кроме того, в числе продуктовых трендов сегодня мы видим также запрос на интеграции разных форматов обучения для топ-менеджмента и начинающих руководителей», – отмечает генеральный директор Lerna.ru. Александр Линд.
vedomosti.ru
Новый каталог ваз с логотипом по отличным ценам от производителя сувенирной продукции с логотипом.